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  • Zwischen TikTok und Leistungsdruck: Resilienzförderung al

Zwischen TikTok und Leistungsdruck: Resilienzförderung als Schlüssel im Azubimarketing für die Gen Z

Zwischen TikTok und Leistungsdruck: Resilienzförderung als Schlüssel im Azubimarketing für die Gen Z

Wähle deinen Termin:

Das Wichtigste in Kürze:

Datum: 09.02.2026 | 11.00 bis 11.45 Uhr
Es sind noch Plätze frei
Vortrag
Online
Trainingseinheiten: 1
Punktzahl für das Zertifikat: 2
Projektfinanziert: Teilnahme kostenfrei

Agenda:

Zwischen TikTok und Leistungsdruck: Resilienzförderung als Schlüssel im Azubimarketing für die Gen Z

Veranstalter:

Bildungswerk der Wirtschaft gGmbH

Bildungswerk der Wirtschaft gGmbH

Bildungswerk der Wirtschaft gGmbH

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Seit mehr als 25 Jahren entwickelt das Bildungswerk der Wirtschaft MV passgenaue Qualifizierungsmaßnahmen im Bereich Personalentwicklung und betriebliche Weiterbildung für Unternehmen in Mecklenburg-Vorpommern.

Die qualifizierte Ausbildung von Fachkräften ist die Basis einer erfolgreichen Wirtschaft. Ausbildung 4.0 ist der Weg in eine digitale Zukunft in der Aus- und Weiterbildung. „Wie kann ich als Ausbilder denn überhaupt eine digitale Ausbildung gestalten? Kann ich das überhaupt? Welche Möglichkeiten gibt es und was muss ich denn können?“

Als regionale Koordinierungsstelle beraten wir dich gerne zu genau diesen und vielen anderen Fragen rund um das Thema „Digitalisierung der Ausbildung“. Wir unterstützen dich darin, Inhalte und Prozesse der dualen Ausbildung im digitalen Wandel zu gestalten. Gemeinsam ermitteln wir mit dir die regionalen und individuellen Bedarfe deines Unternehmens und entwickeln passgenaue Qualifizierungsangebote für deine Ausbilderinnen und Ausbilder auf dem Weg in die digitale Ausbildung 4.0.

Trainer:in:

Sylva Bolduan

Beratung und Kontakt:

Simone Ebert
s.ebert@bdw-mv.de

Tags:

#Social Media, #Resilienz, #Digitaler Stress

Auszubildende, insbesondere der Generation Z, die als Digital Natives aufwachsen, Sinnhaftigkeit und Work-Life-Balance stärker einfordernd, stehen vor vielfältigen Herausforderungen: Sie erleben Leistungsdruck, Ablenkung durch digitale Medien, Unsicherheit und Überforderung oder Motivationsschwierigkeiten.

Gerade hier kommt der Resilienzförderung eine entscheidende Rolle zu, um die Auszubildenden nicht nur im Arbeitsalltag zu stärken, sondern sie auch langfristig als resiliente Fachkräfte zu sichern.

Dieser kompakte Online-Talk unterstützt dich dabei, die Resilienz deiner Auszubildenden gezielt zu stärken – mit praxisnahen Impulsen und wirksamen Strategien.

Das bietet dir der Vortrag:

  • welche typischen Herausforderungen „Zwischen TikTok und Leistungsdruck“ junge Menschen in der Ausbildung aktuell mitbringen.
  • was hinter auffälligem Verhalten wie geringer Motivation oder ständiger Ablenkung stecken kann.
  • was Resilienz bedeutet und warum sie der Schlüssel zu Lern- und Leistungsfähigkeit, sowie Gesundheit und Motivation ist.
  • welche Resilienzfaktoren im Ausbildungsalltag besonders wichtig sind.
  • wie du die psychische Widerstandskraft deiner Auszubildenden gezielt fördern kannst.

Im Rahmen einer interaktiven Kurz-Reflexion erhältst du konkrete Strategien und Impulse, die sofort zur Resilienzstärkung im Ausbildungsalltag umgesetzt werden können.

HIER ANMELDEN

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  • Didaktik, Tools & Technologien
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  • Social Media
  • Resilienz
  • Digitaler Stress
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  • Die Gebühr beinhaltet Kosten für Qualifizierungsprogramm, Unterlagen, Mittgessen und Pausenverpflegung. Bitte buchen Sie ca. 4 Wochen vor der Anreise eine Übernachtung direkt beim Hotel zu unseren Sonderkonditionen. Sie erhalten von uns ein Reservierungsformular nach Ihrer Anmeldung.

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  • Zwischen TikTok und Leistungsdruck: Resilienzförderung al
  • 23.12.2025 16:55
  • https://netzwerkq40.de/partner/mv-schwerin/datenschutz/
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Das NETZWERK Q 4.0 in MV-Schwerin gehört zum bundesweiten NETZWERK Q 4.0.
NETZWERK Q 4.0 ist ein gemeinsames Projekt des Instituts der deutschen Wirtschaft (IW) und der Bildungswerke der Wirtschaft und anderen Bildungsinstitutionen und wird gefördert durch das Bundesministerium für Bildung und Forschung (BMBF). Es hat zum Ziel, Ausbilderinnen und Ausbildern in Zeiten der Digitalisierung moderne Fach- und Sozialkompetenzen zu vermitteln, sodass diese in der Lage sind, die Inhalte und Prozesse der Ausbildung in ihrem Unternehmen entsprechend den aktuellen Entwicklungen des digitalen Wandels zu gestalten. Weitere Informationen finden Sie unter netzwerkq40.de

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