Metaverse in der Ausbildung
Das „Metaverse“ und virtuelle Realität (VR) sind Zukunftsthemen. So suggerieren es Tech-Konzerne wie Microsoft, Apple oder auch der Meta-Konzern Facebook.
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Vorteile des agilen Lernens in der Ausbildung
In der aktuellen Ausgabe des IHK-Magazins „Position“ zeigt der Pharmadienstleister Vetter wie agiles Lernen in der Ausbildung aussehen kann.
Grundbedarf an Digitalisierung für alle Ausbidungen
Hier erhalten Sie Tipps, wie viel Digitalisierung für Ihre Ausbildung relevant ist und was an den Standardberufsbildpositionen wirklich neu ist.
Gedächtnis in der Ausbildung stärken: Drei Mnemotechniken
In diesem Beitrag geben wir Ihnen drei Mnemotechniken an die Hand, um Ihre Gedächtnisleistung im Ausbildungsalltag zu erhöhen.
Mit neuen Lernmethoden Auszubildende gewinnen
Digitale Tools vereinfachen auch die Ausbildung. Wie Sie digitale Tools sinnvoll einsetzen und digitalen Stress reduzieren, erfahren Sie hier.
Virtuelle Kommunikation als Chance für mehr Diversität
Mit Hilfe virtueller Kommunikation ermöglichen Sie vielen Menschen die Interaktion miteinander. Dadurch entsteht bereichernde Diversität.
Digitalen Stress in der Ausbildung reduzieren
Digitale Tools vereinfachen auch die Ausbildung. Wie Sie digitale Tools sinnvoll einsetzen und digitalen Stress reduzieren, erfahren Sie hier.
Nachhaltigkeit in der Ausbildung bei Hansgrohe
Digitale Technologien fördern das Selbstgesteuerte Lernen
Corona und das Arbeiten zu Hause haben den Einsatz digitaler Technologien in der Ausbildung bei den Stadtwerken Kiel in kurzer Zeit nach vorne gebracht.
Warum digitale Lernmedien in der Ausbildung motivieren
Digitale Lernmedien wie Wissensbibliotheken, Lernvideos oder Lernmanagementsysteme sind wichtige Tools für eine moderne Ausbildung.
Digitale Kernqualifikationen: Condition Monitoring
Wie Sie Condition Monitoring an einer Anlage als ergänzende Informationsquelle einsetzen, zeigen wir Ihnen hier anhand von fünf Schritten.
Marktforschung in der Tourismusausbildung 4.0
Marktforschung wird besonders im Tourismus immer wichtiger. Wie Sie am besten vorgehen, um die Zufriedenheit Ihrer Gäste zu messen, erfahren Sie hier.
NETZWERK Q 4.0 sucht Trainer:innen
Wir laden Sie ein, Trainer:in im NETZWERK Q 4.0 zu werden und gemeinsam mit uns die Zukunft der Berufsausbildung in Deutschland nachhaltig zu gestalten.
Datenschutz in der Ausbildung 4.0 im Tourismus
Weil besonders viele personenbezogene Daten im Tourismus verarbeitet werden, sollte das Thema Datenschutz in der Ausbildung vermittelt werden.
Agiles Lernen: Lernformate im Überblick
Agiles Lernen erfolgt in einem kollaborativen Umfeld. Erfahren Sie hier, über welche Lernformate die Lernenden ihre eigenen Erfahrungen teilen können.
Fünf Tipps zur Nachwuchsgewinnung auf Instagram
Wer einen Ausbildungsplatz sucht, tut das meist im Netz. Ein ansprechendes Instagram-Profil hilft dabei, sich dem Nachwuchs attraktiv zu präsentieren.
Was ist eigentlich Predictive Maintenance?
Predictive Maintenance ermöglicht die proaktive Wartung von Maschinen und Anlagen mittels Daten, die strukturiert erfasst und ausgewertet werden.
Auszubildende der Generation Z gewinnen und führen
Online-Werbeanzeigen, Social Media und persönlicher Kontakt sind entscheidend, um die Generation Z für eine Ausbildung im Unternehmen zu gewinnen.
Künstliche Intelligenz in KMU - Einsatz von Chatbots
KMU können von Künstlicher Intelligenz profitieren, zum Beispiel durch den sinnvollen Einsatz von Chatbots in der Kommunikation.
Der Mensch im Fokus: Ausbildung bei REHAU Industries
REHAU ist ein innovatives Unternehmen mit flachen Hierarchien. Der Mensch steht hier im Mittelpunkt. Gemeinsam mit unseren Azubis setzen wir neue Ideen um.
Persönliche Daten gleich Vermögenswerte?
Mit Hilfe von qualitativ hochwertigen Daten, lassen sich treffsichere Entscheidungen treffen. Aber: Ein bewusster Umgang mit Daten ist wichtig.
Ausbildung: Diese Unterstützung wünschen sich Unternehmen
Digitale Kommunikation – Das Handwerkszeug für Kaufleute
Die Beherrschung und Nutzung digitaler Kommunikation ist eine tragende Säule von Professionalität. Kaufleute brauchen digitale Kommunikationsmittel.
Nachhaltigkeit „nachhaltig“ in der Ausbildung verankern
11 Tipps für mehr Nachhaltigkeit in der Ausbildung zur Orientierung für die Geschäftsführung und zur Umsetzung im Alltag.
Agiles Lernen und New Learning in der Ausbildung
Was hinter den Begriffen Agiles Lernen, New Learning sowie Lernen 4.0 steckt und wie agile Arbeitsweisen in der Ausbildung integrieren, erfahren Sie hier.
Digitalisierung und Pflege: Wie passt das zusammen?
Elke Sommer ist Praxisanleiterin in der Pflege und sehr engagiert in der digitalen Bildung ihrer Auszubildenden.
VR-Technologie in der Elektronikausbildung einsetzen
Durch VR können „dröge“ Sicherheitsregeln nun gefahrlos von den Auszubildenden im Elektronik-Bereich selbst erarbeitet, gelernt und überprüft werden.
Podcast: Smart ausbilden
Was ist ein Digitales Mindset?
Benötige ich als Ausbilderin oder Ausbilder ein digitales Mindset? Diese und viele weitere Fragen beantwortet Ihnen dieser Beitrag.
Wie motiviere ich meine Auszubildenden im Praxisalltag?
Unsere Q 4.0-Expert:innen Dr. Marina Hess und Christoph Preiß geben dir Tipps, welche Hilfsmittel Du benötigst, um Azubis erfolgreich zu motivieren.
Erwartungen klären – Konflikte vermeiden
Wir haben ein Werkzeug entwickelt, das dir als AusbilderIn dabei hilft, Erwartungen an dich zu identifizieren. So kannst du Konflikte vermeiden.
Was ist Ihre Teamrolle im Unternehmen?
Zusammenarbeit im Team spielt im Lean Management eine wichtige Rolle. Testen Sie hier Ihre Potenziale als Teamplayer!
Fotoshooting bei Giesker & Laakmann
Mit Herz und Kompetenz: Wie die Stadtwerke Kiel ausbilden
Bei den Stadtwerken Kiel betrachten wir die fachliche und die menschliche Seite der Auszubildenden auf Augenhöhe.
Einblicke in die Ausbildung von jungen Strafgefangenen
Wie funktioniert Ausbildung hinter Gittern? Das NETZWERK Q 4.0 in Hessen hat dazu mit Mario Kowalski, Ausbilder in der Jugendanstalt Hameln gesprochen.
Digital Natives digital fit machen
Speditions-Podcast Giesela
Kommunikation mit der Generation Z
Wie Videos beim Onboarding helfen
Im Interview mit Netzwerk Q 4.0 spricht Stefan darüber, wie eine digitale Lernplattform beim Onboarding hilft und welche Rolle Lernvideos spielen.
Blended Learning wird wichtiger
Blended Learning wird einen höheren Stellenwert im Unternehmen bekommen, so Michael von Hertell, Ausbildungsleiter bei der REHAU AG, im Interview.
Willkommen im Blog von NETZWERK Q 4.0
Wir zeigen anhand von Beispielen wie Ausbildung 4.0 in der Praxis funktioniert und wir geben Tipps für mehr Digitalisierung im Ausbildungsalltag.