Digitale Kompetenzen in der Ausbildung entwickeln

Das bietet Ihnen das Training: 

• Sie erfahren, welche digitalen Kompetenzen für Auszubildende wichtig sind, wie Sie diese vermitteln können und wie Sie Ihre Azubis bestmöglich im Lernprozess begleiten. 

• Sie lernen, digitale Projekte für und mit Ihren Auszubildenden zu entwickeln und wo diese Projekte sinnvoll für den Betrieb eingesetzt werden können.  

• Sie stärken Ihre Kompetenzen in der Teamentwicklung und im Stressmanagement im digitalen Lernprozess der Auszubildenden. 

Ablauf:  

• Tag 1: Digitale Kompetenzen und Kommunikation im betrieblichen Lernprozess 

• Selbstlernphase (E-Learning, ca. 3 Std.) 

• Tag 2:  Projekte für und mit Auszubildenden entwickeln und im Lernprozess begleiten

• Selbstlernphasen (E-Learning & Projektplanung, ca. 7 Std.) 

• Tag 3: Teamentwicklung und Stressmanagement im digitalen Lernprozess und Präsentation der Praxisprojekten

ZIELGRUPPE: Betriebliche Ausbilderinnen und Ausbilder aller Branchen. 

KONZEPT: Diese Qualifizierung wird im BLENDED-LEARNING-Format umgesetzt. Dies meint eine Kombination aus klassischen Gruppenlernphasen und digitalen Selbstlerneinheiten in der projekteigenen Lernplattform. Bitte melden Sie sich vor Beginn des Trainings auf der Lernplattform an: https://netz40q.bbwonline.de/login/index.php 

Die Bearbeitung der Selbstlerneinheiten auf der Lernplattform und die Erarbeitung einer Projektplanung sind verpflichtend und notwendig, um am Ende der Qualifizierung eine Bescheinigung über die erfolgreiche Teilnahme zu erhalten!